延安干部教育培訓(xùn)基地是個重要平臺，它能傳承紅色基因，能培養(yǎng)高素質(zhì)干部，依靠延安豐富的紅色資源，給廣大干部提供了獨特且生動的學(xué)習(xí)環(huán)境，幫助干部汲取信仰力量，還能幫助干部提升黨性修養(yǎng)。

基地概況

延安干部教育培訓(xùn)基地歷史底蘊深厚，具有鮮明的時代特色，它整合了延安眾多紅色文化資源，目的是讓干部們在革命圣地近距離感受老一輩革命家的奮斗歷程，該基地師資隊伍專業(yè)，教學(xué)設(shè)施完善，能滿足不同類型、不同層次干部培訓(xùn)的需求，已然成為全國干部教育培訓(xùn)的重要品牌。

基地的培訓(xùn)模式豐富多樣，存在現(xiàn)場教學(xué)的形式，存在專題講座的形式，也存在體驗教學(xué)等多種形式，將多種教學(xué)方法結(jié)合起來，能使干部們更深刻地理解延安精神的內(nèi)涵，來自全國各地的干部會在此處學(xué)習(xí)交流，隨后把延安精神帶回工作崗位，從而推動各項事業(yè)持續(xù)不斷地向前發(fā)展。

紅色舊址資源

延安有許多著名的紅色舊址，這些舊址成了干部教育培訓(xùn)的生動教材。楊家?guī)X革命舊址是中共中央的駐地舊址，黨的七大等重要會議在此召開。干部們走進楊家?guī)X，參觀中央大禮堂以及毛澤東等領(lǐng)導(dǎo)人的舊居，似乎能看到當(dāng)年充滿生機的革命場景，體會到老一輩革命家艱苦奮斗、全心全意為人民服務(wù)的精神。

棗園革命舊址是重要的教學(xué)地方，這里是中共中央書記處所在之處，干部們在此學(xué)習(xí)黨的歷史，了解老一輩革命家在艱苦狀況下如何籌劃指揮、決定勝負(fù)，干部們參觀這些舊址后，理想信念愈發(fā)堅定，明白了自身肩負(fù)的責(zé)任與使命。

師資力量

基地?fù)碛幸恢Ц咚刭|(zhì)師資隊伍，隊伍里有高校的專家學(xué)者，還有研究延安精神的資深研究員，這些老師知識豐富，教學(xué)經(jīng)驗足，能生動地給學(xué)員傳授黨史知識、延安精神等，他們不但注重理論講解，還擅長引導(dǎo)學(xué)員結(jié)合實際工作思考問題，進而讓培訓(xùn)切實起到提升干部能力的作用。

基地邀請了老紅軍后代擔(dān)任兼職教師，也邀請了當(dāng)?shù)赜H歷者擔(dān)任兼職教師，這些人憑借親身經(jīng)歷講述當(dāng)年故事，這能讓干部們更直觀地體會到革命的艱辛，也能讓干部們更深刻地體會到革命的偉大，這種獨特的教學(xué)方式，使干部們在情感上產(chǎn)生了共鳴，進而增強了培訓(xùn)效果。

課程設(shè)置

延安干部教育培訓(xùn)基地的課程設(shè)置豐富且多樣，針對性十分強?，F(xiàn)場教學(xué)課程可讓干部走進一個個紅色舊址，親身去體驗革命先輩的奮斗歷程，進而從歷史中汲取智慧與力量。專題講座課程聚焦黨史、黨建、延安精神等核心內(nèi)容，會邀請專家深入剖析講解，以此幫助干部系統(tǒng)掌握相關(guān)知識。

基地有個很突出的特點是體驗教學(xué)，開展了像重走長征路、學(xué)唱革命歌曲這樣的活動。干部們參加這些體驗活動，能夠更深入地體會革命先輩堅韌不拔的精神，也能體會到樂觀主義精神。這樣一來，在今后的工作中他們會保持積極向上的態(tài)度，勇于面對困難與挑戰(zhàn)。

培訓(xùn)效果

干部們在延安干部教育培訓(xùn)基地學(xué)習(xí)，培訓(xùn)效果顯著，在思想方面，干部們對延安精神有了更深入的理解，也有了更深入的認(rèn)識，理想信念變得更加堅定，黨性修養(yǎng)得到進一步提升，他們清楚了自己肩負(fù)的責(zé)任，更加明確了為人民服務(wù)的宗旨意識。

在工作能力方面，干部們從革命先輩的經(jīng)驗里獲取智慧，解決實際問題的能力得到了提升，他們把在基地學(xué)到的理論知識運用到實際工作中，還將工作方法運用到實際工作中，進而創(chuàng)新了工作思路，提高了工作效率，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展貢獻了力量 。

未來展望

時代持續(xù)向前邁進，延安干部教育培訓(xùn)基地會不斷創(chuàng)新并加以完善。在未來，基地會進一步加強與其他地區(qū)的交流合作，整合更多優(yōu)質(zhì)資源，從而提升培訓(xùn)質(zhì)量以及影響力。與此同時，基地會借助互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代科技手段，豐富教學(xué)方式，開發(fā)線上課程，以此讓更多干部能夠從延安紅色教育資源中獲益。

基地會不斷探索新的培訓(xùn)模式，會結(jié)合當(dāng)下形勢任務(wù)，會根據(jù)干部實際需求，會調(diào)整課程設(shè)置，會對課程設(shè)置進行優(yōu)化，會持續(xù)為干部提供更系統(tǒng)、更全面、更深入的培訓(xùn)，會為培養(yǎng)更多符合新時代要求的高素質(zhì)干部貢獻力量。